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Proposta da Comissão Europeia para conceção de 5,9 mil milhões de euros a Portugal no âmbito do SURE foi apresentada ao Conselho Europeu. O apoio financeiro vai ajudar o país a combater os efeitos negativos da pandemia de COVID-19.

Empresas e instituições de investigação do interior do país têm acesso a 4,5 milhões de euros do Fundo Social Europeu, através do NORTE 2020, de apoio à contratação de recursos humanos. O NORTE 2020 vai financiar 50% dos vencimentos durante 3 anos.

SEAT vai reiniciar gradualmente a produção, a partir de 27 de abril. Para garantir a segurança de todos os empregados vai realizar mais de 3.000 testes por semana, à COVID-19. Os colaboradores vão usar mascaras produzidas pela SEAT em Martorell.

Trabalhadores em layoff podem trabalhar no setor agrícola e os estudantes com 18 ou mais anos que queiram trabalhar na agricultura ficam isentos de pagamento de IRS até 2.194,04 euros sobre os rendimentos auferidos desse trabalho.

Sindicato Independente de Todos os Enfermeiros Unidos, SITEU, pede a intervenção do Presidente da República para a atual situação de trabalho dos enfermeiros em Portugal. Indica que “o SNS está suspenso por arames, numa situação estruturalmente periclitante”.

ManpowerGroup partilha conselhos para uma gestão mais eficaz das equipas em trabalho remoto. O confinamento devido à COVID-19 atirou para o teletrabalho uma grande maioria dos trabalhadores. Gerir equipas passou a ser um desfio.

Dadas as medidas de contingência para o coronavírus, o Instituto do Emprego e Formação Profissional comunicou que, a partir de 16 de março, os cursos ficam cancelados e os desempregados estão dispensados de procura ativa de emprego.

Devido à propagação do coronavírus o Governo lança Linha de Crédito de apoio à tesouraria das empresas de 200 milhões de euros. Os trabalhadores infetados vão receber a remuneração a 100%. As empresas vão ter um regime de lay-off simplificado.

“Open Your Mind” está na MODtissimo para atrair jovens para os setores do têxtil e do calçado. A iniciativa da Comissão Europeia pretende promover oportunidades de carreira sobretudo em áreas relacionadas com a inovação e as tecnologias digitais.

Número de pessoas empregadas na União Europeia está em máximos históricos, mas muitas continuam a ter dificuldades em fazer face às despesas do dia-a-dia. E face às mudanças ambientais e digitais a Comissão quer reforçar o Pilar Europeu dos Direitos Sociais.